Garant-blok.ru

Гарант Блок
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Агентский договор общего типа с физическим лицом

г. _____________________ «__»________ 20__г.

__________________, имеющее лицензию на осуществление медицинской деятельности № ______ от ______________ 20__г., именуемое в дальнейшем «Принципал» в лице ________________________________, действующего на основании __________, с одной стороны, и гр. России __________________________________________

____________________________________________________________________________________, именуем____ в дальнейшем «Агент», действующ____ от своего имени, с другой стороны, а при совместном упоминании – «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Принципал поручает, а Агент принимает на себя обязательства по привлечению клиентов на курорт посредством рекомендаций и предложения путевок, курсовок, отдельных услуг на условиях, определенных настоящим договором.

1.2. Агент проводит деятельность по привлечению клиентов на курорт на условиях полной финансовой самостоятельности и принимает на себя все расходы по осуществлению данной деятельности, включая стоимость телефонной, телексной, факсимильной связи и других накладных расходов, а также собственной рекламной деятельности.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Принципал обязан:

2.1.1. Принципал обязан передать Агенту прайс-листы курорта с указанием действующих розничных цен на путевки и предоставляемые услуги.

2.1.2. В случае изменения цен на услуги курорта, Принципал сообщает Агенту об этом не позднее, чем за три дня до вступления этих изменений в силу.

2.1.3. Принципал организует размещение и обслуживание клиентов, направленных Агентом.

2.1.4. Принципал обязан обеспечивать Агента необходимыми методическими и рекламными
материалами для обеспечения привлечения клиентов.

2.1.5. 3а исполнение обязательств по настоящему договору выплачивать Агенту агентское воз­награждение в соответствии с п. 3 настоящего договора.

2.2. Агент обязан:

2.2.1. Агент обязуется привлекать клиентов на курорт посредством рекомендаций и предложе­ния путевок, курсовок и отдельных услуг Принципала по ценам, не превышающим указан­ные в прайс-листе последнего.

2.2.2. Агент обязан информировать отдыхающих (взрослых и детей) о необходимости по прибытии на отдых иметь при себе паспорт (свидетельство о рождении), страховой медицинский полис. При направлении на лечение взрослым и детям необходимо иметь санаторно-курортную карту. Кроме того, детям при направлении как на отдых, так и на лечение —
справку о санэпидокружении, сведения о прививках, против дифтерии — с обозначением даты, дозы, серии, названия введенного препарата.

2.2.3. Ежемесячно, до 05 числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять Принципалу отчет агента (приложение № 1) и Акт сдачи-приемки выполненных услуг (Приложение № 2).

3. РАСЦЕНКИ И ПОРЯДОК РАСЧЕТА

3.1. Все виды оплат, связанных с обязательствами Сторон по настоящему договору, производятся в рублях РФ.

3.2. Агентское вознаграждение за исполнение Агентом обязательств по настоящему договору устанавливается в размере_______ % от суммы, оплаченной клиентом за предоставленные услуги.

3.3. Вознаграждение выплачивается Агенту после предоставления Принципалу отчета агента (Приложение № 1) , подписания Акта приема – сдачи выполненных услуг (Приложение № 2), и поступления денежных средств в кассу или на расчетный счет Принципала.

3.4. Вознаграждение выплачивается ежемесячно в срок 5 (пять) банковских дней с даты оформления документов, указанных в п. 3.3. наличными деньгами из кассы Принципала, либо перечисляется на лицевой счет Агента, указанный в настоящем договоре, в тот же срок. При выплате, из суммы вознаграждения, удерживаются налоги согласно законодательства Российской Федерации.

Читать еще:  Ответственность за неисполнение обязательств по договору

4. КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ

4.1. Конфиденциальной признается информация о содержании настоящего договора.

4.2. При разглашении одной из Сторон сведений, составляющих коммерческую тайну другой
Стороны, при условии, что указанные сведения были известны ей в качестве таковых, виновная Сторона обязана возместить другой Стороне понесенные ей в связи с этим убытки.

5. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ

5.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания обеими Сторонами и действует до ___________ 20___г.

5.2. При возникновении споров, связанных с исполнением Сторонами обязательств по настоящему договору, Стороны предпримут все усилия для их разрешения путем переговоров.
В случае невозможности прийти к соглашению в результате переговоров споры разрешаются
в суде, в порядке, установленном действующим законодательством РФ.

5.3. Изменения и дополнения настоящего договора действительны, если они совершены в
письменной форме, за подписями обеих Сторон.

5.4. Во взаимоотношениях Сторон, прямо не перечисленных в настоящем договоре, действуют нормы гражданского законодательства РФ.

5.5. Настоящий договор может быть расторгнут по инициативе Принципала или Агента, при
этом Принципал или Агент должны письменно уведомить друг друга об этом не менее, чем
за месяц до предполагаемой даты расторжения договора. До истечения уведомительного срока Принципал и Агент обязаны произвести взаимные расчеты, связанные с выполнением обязательств по настоящему договору.

Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую си­лу, по одному для каждой из Сторон.

6. ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА СТОРОН

ПРИНЦИПАЛ: АГЕНТ:

к агентскому договору

ОТЧЕТ АГЕНТА

г.__________________ _ «___»______________20____г.

В соответствии с условиями агентского договора №_____ от ______________20___г. АГЕНТОМ — __________________________________________________________________________________________________________________________________

реализованы в ______________20___г. услуги __название организации___:

В каких случаях можно заключать агентский договор

Физическое или юридическое лицо, выступающее в роли Принципала, не ведет табель учета рабочего времени на Агента-физлицо и не должно требовать от него соблюдения режима рабочего времени, т.к. по агентскому договору трудовых отношений между сторонами не возникает. Физлицо должно быть полностью дееспособным.

Основное отличие агентского договора от схожих соглашений заключается в том, что Агент имеет право совершать более широкий круг действий, чем иные посредники. Его выгодно оформлять, если есть необходимость в передаче посреднику полномочий по выполнению юридически значимых, а также иных действий (передача товаров, поиск поставщиков, привлечение клиентов, выполнение работ, представление интересов и т.п.).

Агентский договор с физическим лицом, образец которого вы можете найти ниже, целесообразно заключать если:

выполнение работы носит не постоянный характер;

есть необходимость в привлечении к работе человека, который проживает в другом регионе;

от агента не требуется ежедневное присутствие на рабочем месте и соблюдение режима работы.

Оформление данного документа является альтернативой включения сотрудника в штат организации. Следует отметить, что такое соглашение обычно предполагает долгосрочное сотрудничество. Если у организации или ИП есть необходимость в совершении разовой операции посредником, лучше подписать договор комиссии или поручения.

Читать еще:  Статья 807 ГК РФ Договор займа

Образец и правила составления договора

При составлении агентского договора с физ. лицом ориентируйтесь на его содержание. Единой формы документа не существует, однако в нем должна быть отражена такая информация:

  1. Предмет – конкретные действия/услуги, которые должен оказать агент.
  2. От чьего имени и в каких случаях он действует – от себя лично, от лица компании (допускается и комбинированный вариант).
  3. Ограничение полномочий – пункт, содержащий перечень действий, которые агент не может исполнять от имени компании.
  4. Срок действия документа (можно сделать его и бессрочным).
  5. Право или запрет на заключение субагентского договора.
  6. Размер вознаграждения.
  7. Порядок расторжения и изменения соглашения.

При составлении документа ориентируйтесь на такую структуру.

Преамбула и предмет

Укажите дату, место подписания договора, данные компании, ФИО и паспортные данные физического лица. Он будет именоваться агентом, а заказчик – принципалом. В предмете приведите точную формулировку с ответами на вопросы:

  • какие действия совершает агент (можно сослаться на дальнейшие пункты, где они будут описаны подробно);
  • от чьего имени;
  • за чей счет.

Права и обязанности сторон

Это наиболее важный пункт, который раскрывает подробно все обязанности агента, а также ограничения по его правам. Перечислите конкретные действия, которые поручаете исполнителю, например:

  • поиск контрагентов;
  • переговоры с ними;
  • подписание с ними документов, необходимых для оформления договоров;
  • передача денежных средств;
  • приемка товара и т.п.

Здесь же напрямую пропишите, есть ли у агента право заключать субагентские договоры или нет. Обозначьте соки предоставления ответственности, названия отчетов – например, «Об исполнении поручения».

Среди прав агента укажите:

  • получение любой информации и доступа к документам, необходимым для исполнения задания;
  • получение вознаграждения.

В качестве обязанностей принципала укажите обязанность предоставить соответствующие бумаги, а также выплатить агенту вознаграждение .

Размер вознаграждения

Порядок определения вознаграждения установите самостоятельно, после чего согласуйте его с агентом. Оплата может быть фиксированной или пропорциональной от объема выполненных задач. Отдельно распишите расходы на разные виды деятельности, установите верхнее ограничение (при необходимости). В этом же пункте можно прописать порядок и сроки проведения расчетов, их форму (наличными, переводом).

Ответственность сторон

Опишите случаи наступления ответственности каждой стороны, порядок их действий при возникновении непредвиденных ситуаций, на которые не может повлиять ни агент, ни принципал.

Разрешение споров

По необходимости опишите порядок досудебного разрешения спора. Однако в любом случае обе стороны вправе сразу обратиться в суд, если между ними возникли разногласия.

Порядок изменения/расторжения договора

В порядке расторжения договора укажите:

  • процедуру расторжения;
  • сроки;
  • неустойку, которую заплатит каждая сторона.

Изменение условий договора обычно осуществляется за счет составления дополнительных соглашений к нему.

Прочие положения

Затем стороны прописывают свои данные, реквизиты документов, ставят оригинальные подписи и расшифровки подписей (фамилии, инициалы). Если компания использует в работе печать, она ставит и оттиск.

Оплата труда посредника – обязательное условие агентского договора. Начисление производится на основании предоставленных отчетов о выполненной работе. Для физлица достаточно отчета в письменном виде, а для ИП кроме отчета, добавляется еще и счет-фактура.

Читать еще:  Отменяем дарение основания и порядок расторжения договора

Внимание! В данной статье информация могла устареть! Для уточнения информации заполните заявку ниже и квалифицированный юрист поможет решить вашу задачу или позвоните по телефонам указанным на сайте. Консультация или звонок бесплатно!

Правила заключения

Правила заключения агентского контракта регламентируются ст. 1005 ГК РФ.

Суть этого документа в том, что одна сторона, которую называют агентом, берет на себя выполнение определенных действий за заранее оговоренную плату выполнять по поручению другой стороны – принципала – некие действия, от своего имени, но оплачивая их средствами нанимателя, или от его имени и за его средства.

Получается, что агент может совершать с позволения нанимателя сделки с другими предприятиями и организациями, но от имени и за средства нанимателя, а последствия этих сделок, то есть права и обязанности по этим операциям образуются между принципалом и третьими лицами. По сути, этот работник, не числящийся в штате – посредник, но если это специалист в конкретной узкой области и надежный партнер, то для работодателя такой сотрудник выгоден и удобен.

Выполнив свою роль в пределах контракта, агент должен письменно отчитаться, на основании этого документа с ним расплатятся. Такая форма отношений удобна для правового основания оказания неких услуг, когда нештатному сотруднику не нужно официальное оформление по трудовому договору, так как деятельность агента не отражается в его трудовой книжке.

Если принципал против субагентства, это должно быть внесено в текст контракта. Немаловажным фактором будет закрепить в контракте ответственность работника за документацию, а также за материальные ценности. В разделе «изменения условий и прекращение отношений» следует уточнять, что при прекращении сотрудничества агент имеет право на полный расчет с выплатой причитающегося вознаграждения.

Отличия физического лица от организации при посредничестве

  1. В отдельных случаях посредником в сделке может быть только юридическое лицо.. Гражданин не имеет права участвовать в таких мероприятиях, например, действия, связанные с алкоголем (розница и опт).
  2. Если отсутствует статус юрлица, гражданину не дадут лицензию. Ему не положено членство в СРО. А для некоторой деятельности такое условие носит обязательный характер.
  3. Если в качестве посредника выступает гражданин, то он не должен вести бухгалтерию. Эти мероприятия и отчеты по налогам выполняет организация, что наняла лицо, осуществляющее посреднические услуги.

Форма агентского договора с гражданином и организацией одинаковая.

Агентское вознаграждение

Выплата вознаграждения агенту является обязательным условием таких договоров – начисление этих сумм обусловлено представлением отчета о проделанной работе. Для выплаты вознаграждения гражданину без статуса ИП достаточно представления письменного отчета в адрес заказчика. Если посредником выступает предприниматель, для начисления и выплаты вознаграждения он должен выставить дополнительный счет-фактуру.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector