Garant-blok.ru

Гарант Блок
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Должностная инструкция и обязанности юрисконсульта

Должностная инструкция юрисконсульта

Должностная инструкция – это локальный документ, в котором подробно расписаны трудовые обязанности сотрудника в зависимости от специфики работы и трудовых функций.
Этот документ должен быть на каждом предприятии. Разрабатывается он специалистами кадровой службы совместно с юристами. Утверждается инструкция лично работодателем или другим лицом, которое имеет такие полномочия. На документе должна стоять главная печать работодателя.

Перед тем как подписать с соискателем трудовой договор, работодатель обязан ознакомить его с должностной инструкцией. Если работник согласен со своими будущими обязанностями, он ставит свою подпись на последнем листе документа. Если работодатель не ознакомит своего будущего сотрудника с инструкцией, то он не сможет привлечь его к дисциплинарной ответственности за невыполнение своих обязанностей.

Чем подробнее описаны должностные обязанности сотрудников, тем меньше будет поводов у сторон для создания конфликтов. Если конфликт дойдёт до суда, то суд будет ориентироваться не те обязанности, которые представлены в инструкции.

Юрист должен быть на каждом предприятии. От того, какие обязанности на него возлагает работодатель, зависит должностная инструкция юриста.

Составление документа

Должностная инструкция юриста состоит из нескольких разделов:

  • общие положения;
  • обязанности;
  • права;
  • ответственность.

Если возникает необходимость, включаются иные пункты. Инструкция может использоваться как инструмент организации деятельности предприятия или как средство дополнить пункт в отчетности. Какой бы вариант не применялся, всегда используется образец. Должностная инструкция юриста составляется по шаблону.

Как правило, утверждение документа находится в компетенции руководителя организации. В крупных организациях такие документы разрабатываются в центральном офисе, а затем передаются в низовые подразделения.

Если юридический отдел состоит из нескольких сотрудников, их инструкции различаются в зависимости от предмета деятельности и задач, которые на них возлагаются.

Дополнительный список задач

Среди дополнительных задач юриста можно отметить мониторинг законодательных актов на предмет изменений правил проведения сделок с недвижимостью. Специалист должен суметь претворить в жизнь каждую сделку, в которой заинтересован его наниматель, потому на него часто возлагается требование:

  • по ведению переговоров с покупателями, продавцами;
  • консультированию клиентов предприятия на предмет пунктов договора;
  • активная работа с инстанциями (Кадастровая палата, нотариальные конторы, налоговая).
Читать еще:  Плюсы и минусы электронного документооборота

Нюансы работы

Существует две основные формы ведения юридической деятельности. Описать их можно так:

  1. Специалист приходит в уже работающую компанию, с налаженными процессами и нормативной базой.
  2. Специалист приходит в новую компанию, в которой еще нет никаких наработок.

Разумеется, что в первом случае юристу значительно проще — ему нужно лишь изучить систему, проверить тексты типовых договоров, должностных обязанностей и инструкций, предложить руководству шаги к оптимизации. Во втором случае все придется создавать с нуля, создавая правовую базу с учетом имеющихся подводных камней. И если в первом случае есть возможность привлечь сотрудника с небольшим опытом, поскольку совершить критическую ошибку в наработанных условиях фактически невозможно, то во втором нужно привлекать только грамотного, опытного профессионала. Возможно, даже аутсорсера, поскольку не каждая молодая компания может позволить себе нанять специалиста высокого ранга на постоянную основу. Юрист должен работать в тесной связке с главой компании или руководящим составом, а они, в свою очередь, озвучивать все свои идеи по бизнесу и манипуляциям, чтобы не подставить предприятие под удар.

В крупном бизнесе и в государственных компаниях деятельность специалиста или всего отдела строго регламентирована должностной инструкцией юрисконсульта. Все обязанности специалиста четко прописаны в официальном документе, все полномочия строго определены. В небольших компаниях руководство часто игнорирует полномочия юриста, оставляя за собой принятие решения по определенным вопросам и навязывая ему схемы работы. Делать это крайне не рекомендуется — наемный работник согласится с жесткими требованиями работодателя, но отсутствие введения важных юридических нюансов гарантировано перерастет в санкции и проблемы для компании.

Помните: в погоне за прибылью нельзя обходить закон, если вы планируете работать дальше. Юрист разработает эффективные схемы работы, не нарушающие требования законодательства, соблюдая баланс между интересами бизнеса и чистотой сделок. Как правило, юрист — это не просто наемный работник, это реальный помощник в продвижении и процветании вашего бизнеса. И если юрист просит вас выделить средства на покупку подписок и доступ к системам типа “Консультант Плюс” и подписку на специализированные издания, то не ограничивайте его решения. Законы постоянно меняются, и он должен быть в курсе всех нововведений.

Читать еще:  Выплаты супругам прожившим в браке 50 лет

Первый шаг в карьере человека, который выбрал себе данное направление – помощник юриста, эта должность может быть получена и студентом старшего курса профильного вуза. Следующая ступень – юрисконсульт, далее – старший юрисконсульт. Затем — ведущий юрисконсульт, а после него – главный юрисконсульт.

Но довольно часто люди этой профессии открывают частные юридические консультации, нотариальные конторы. Многие юрисконсульты полагают, что они имеют много возможностей для того, чтобы подняться вверх по карьерной лестнице. Поставив перед собой такую цель, рядовой специалист вполне может занять более высокую должность.

Образец резюме юриста

Стать юристом, на первый взгляд, довольно просто надо просто закончить юрфак. Тут есть один важный момент — надо «правильно» выбрать ВУЗ, т.к. имя и бренд университета для работодателей много значит.

Часто можно еще при обучении устроиться на должность помощника юриста или юрисконсульта. Подобная работа много денег не принесет, но даст определенный опыт, понимание юридической деятельности и навыки юриста. Этот опыт и навыки помогут проще устроиться полноценным юристом.

У юрисконсульта хорошие возможности для карьеры. Она может быть связана как с продвижением по служебной лестнице внутри компании, так и со сменой места работы. Человек с юридическим образованием может претендовать на руководящие должности в государственных и частных структурах, а также заниматься индивидуальным консультированием клиентов.

На сегодняшний день профессия юрисконсульта очень востребована в государственном секторе и экономике. Со временем часть его функций, которые можно алгоритмизировать, будет доступна в виде компьютерных программ. Правоведы же будут заниматься нестандартными и сложными делами, в том числе в виртуальном формате.

Автор: Алексей Кузнецов

Если у вас остались хоть малейшие сомнения в том, что профессия юрисконсульт подходит именно вам, то мы настоятельно рекомендуем пройти тест на профориентацию от Профгид . Он стоит сущие копейки, при этом позволяет избежать ошибок, которые могут пустить не в то русло и искалечить всю вашу жизнь. Узнать больше >>

Читать еще:  НДФЛ с нерезидентов в 2021 году

Отзывы, комментарии и обсуждения

Перед тем, как начать повествование, считаем важным предупредить. Профессия юрисконсульт подходит далеко не всем. Если вы или ваш ребенок еще учитесь в школе, то настоятельно рекомендуем пройти профессиональную программу по профориентации . Потратив небольшую сумму денег сейчас, вы сможете сэкономить годы жизни в последствии.

Ковалева Ольга Владимировна

Психолог, ведущий эксперт центра «Профориентатор».

Многие жалуются, что на работе им мало платят, не дают новых интересных задач и не повышают по карьерной лестнице.

Корни всего этого зарыты еще в нашем подростковом возрасте, когда мы выбирали свою профессию или вуз. Кто-то шел туда, где ближе всего к дому, кто-то по стопам или совету родителей, кто-то за компанию и т.д.

Но к этому вопросу ни в коем случае нельзя подходить спустя рукава. Я настоятельно рекомендую пройти тест на профориентацию от Прфгид . По статистике у 87,6% прошедших заработная плата больше 150 тыс. рублей, 67,4% работают на руководящих должностях, а 38,3% являются владельцами своего бизнеса.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector